.svg)
ELSAN supporta i suoi manager
coachee soddisfatti
soddisfazione media
Vorrei ripetere l'attività di coaching
Problemi e sfide delle risorse umane
Le sfide di Elsan sono molte e nuove:
- La pressione sul personale infermieristico
- Il ritorno dell'inflazione nel settore
- Tenere conto del contesto ambientale
La soluzione Simundia
Il programma Simundia fa parte di un programma di sostegno più generale. Il coaching consente ai manager di fare un passo indietro e di prendersi del tempo per se stessi.
Feedback dei team HR
Il coaching è una parte fondamentale del nostro programma di sostegno.
Feedback dei coachee
Ciò che mi ha colpito è stata la ricchezza delle discussioni con il mio coach. Mi ha permesso di pormi le domande giuste e oggi mi sento più serena e molto più padrona della mia posizione.
I risultati
Adattamento ai ritmi dei manager
La piattaforma consente di prenotare gli appuntamenti in fasce orarie che si adattano agli orari dei direttori e di modificarli facilmente se necessario.
Adattamento a diversi livelli di maturità manageriale
Il coaching personalizzato e à la carte vi permette di affrontare i problemi associati a ogni fase della vostra carriera.
Impatto sulla collettività
Ogni manager formato è un ambasciatore di queste nuove pratiche manageriali e funge da esempio per il resto del Gruppo.
Scoprite gli altri casi di studio
